POLICY

Tài liệu tương tự
REGULATION

Related Entries:

EXHIBIT

Thông Báo về Các Biện Pháp Bảo Vệ Theo Thủ Tục Của Chương Trình Giáo Dục Đặc Biệt dành cho Học Sinh và Gia Đình

Mẫu Phiếu Xin-Miễn-Mẫu Giáo-Lớp 8

Thông Báo Hằng Năm về

PARENT RIGHTS

My Responsibilities as the Organizational Representative Payee: A Best Practices Guide

NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH VỀ ĐÁNH GIÁ MÔI TRƯỜNG CHIẾN LƯỢC, ĐÁNH GIÁ TÁC ĐỘNG MÔI TRƯỜNG, CAM KẾT BẢO VỆ MÔI TRƯỜNG Số: 29/2011/NĐ-CP

Parent Involvement Policy

CÔNG BÁO/Số /Ngày BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO Số: 14/2018/TT-BGDĐT CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập -

Academics, Accountability, Achievement Sửa đổi Khiếu nại và Than phiền Sổ tay học sinh/phụ huynh Tài liệu này thay thế các trang bìa sau của

Tâp Sách Chỉ Thị Chấp Thuận Học Sinh Sử Dụng Kỹ Thuật Nội Dung Định Nghĩa... 2 Chỉ Thị Tổng Quát... 2 Chấp Thuận Học Sinh Sử Dụng Dụng Cụ Điện Tử Cá N

CHƯƠNG XI, PHẦN F - SỰ TRỪNG PHẠT LIÊN QUAN ĐẾN NHÂN QUYỀN ĐẠO LUẬT MAGNITSKY TÒAN CẦU VỀ HỆ QUẢ CỦA CÁC HÀNH ĐỘNG LIÊN QUAN ĐẾN NHÂN QUYỀN (một phần

Combined Federal and State Bill of Rights - Vietnamese

Sample UCP Pol and Pro - Uniform Complaint Procedures (CA Dept of Education)

Thân gởi Phụ Huynh/Giám Hộ, NGƯỜI PHÊ DUYỆT IRB CỦA INTEGREVIEW NGÀY 8 THÁNG HAI, 2019 Chúng tôi mời con quý vị tham gia một cuộc sưu tầm nghiên cứu v

Combined Hospice Bill of Rights - Vietnamese - Large Print

Các Chương trình Giáo dục Phi Truyên thống

DCSD Student 1:1 Cẩm Nang Công Nghệ

Pleading Wizard

Hành động liêm chính Quy trình Quản lý Quy tắc Hành xử tại Celestica

- Minh bạch trong hoạt động của Petrolimex; - Lãnh đạo và kiểm soát Petrolimex có hiệu quả. 2. Trong Quy chế này, các tham chiếu tới một hoặc một số đ

DHS indd

TỈNH ỦY QUẢNG NGÃI

California Department of Rehabilitation Appeals Options & Process Fact Sheet

Phần 1: Tiểu sử của trường TRƯỜNG TRUNG HỌC BRAYBROOK CHÍNH STUDENT SÁCH ENGAGEMENT KHUYẾN KHÍCH POLICY HỌC TẬP Trường Braybrook là một trường học đa

KỶ LUẬT HỌC SINH Thực hành Kỷ luật Một học sinh có thể bị xử lý kỷ luật, bị đình chỉ học tập hoặc bị đuổi học vì hành vi được liệt kê trong Thực hành

Đánh Giá và Lập Kế Hoạch Hành Vi Tích Cực Tại Trường Học: Tờ Thông Tin

R738-1

Microsoft Word - vietnamesek18.doc

Điều khoản sử dụng The Chemours Company, các chi nhánh và công ty con (gọi chung là Chemours ) cung cấp trang web ( Trang web ) này cho bạn theo các đ

Microsoft Word QN VIETNAMESE.docx

Microsoft Word Annual Notification - Vietnamese

Quy_che_quan_tri_Cty_KHP.doc

CHARTER

Sống theo các giá trị và kỳ vọng của chúng ta Quy tắc ứng xử của chúng ta

BỘ Y TẾ

Nghiên cứu ứng dụng mạng nơtron nhân tạo hỗ trợ công tác chọn thầu thi công ở Việt Nam

THINK QUY TẮC ĐẠO ĐỨC NGHỀ NGHIỆP VÀ TÍNH TRUNG THỰC CÁC ĐỒNG NGHIỆP THÂN MẾN, Tính Trung Thực là căn bản của tập đoàn SGS. Sự tin tưởng mà chúng ta t

QUỐC HỘI Luật số: /201 /QH CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Dự thảo 2 LUẬT CHỨNG KHOÁN Căn cứ vào Hiến pháp nước Cộng hò

Application for ADA Paratransit Service

Thành Phố và Quận San Francisco Kế Hoạch Đề Xuất Các Phương Án Củng Cố Giai Đoạn Được Xem Xét Công Khai Từ Ngày 29 Tháng 7 Năm 2019 đến Ngày

Microsoft Word PPP_ExecutiveSummary_VIT.docx

Microsoft Word - September6 VIETNAMESE.docx

BAN CHẤP HÀNH TRUNG ƯƠNG

New

HỒ SƠ NĂNG LỰC CÔNG TY TNHH GIẢI PHÁP PHẦN MỀM DEVTEAM

Các giá trị của chúng ta Khuôn khổ cho hoạt động kinh doanh thường ngày của chúng ta Chúng ta chia sẻ ba giá trị cốt lõi - Tập Thể, Niềm Tin và Hành Đ

CÔNG TÁC HOẰNG PHÁP THỜI CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP CÔNG TÁC HOẰNG PHÁP THỜI CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4.0 HT. Thích Tâ n Đa t* TÓM TẮT: Cuộc cách mạng

THỦ TƯỚNG CHÍNH PHỦ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Số: 1309/QĐ-TTg Hà Nội, ngày 05 tháng 9 năm

CHÍNH PHỦ ******** CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ******** Số: 198/2004/NĐ-CP Hà Nội, ngày 03 tháng 12 năm 2004 NGHỊ Đ

Nhìn Lại Thời Vàng Son của Giáo Dục VNCH Trước Năm 1975 GS Phạm Cao Dương Lời giới thiệu của Phạm Trần: Tôi xin chân thành cảm ơn Giáo sư, Tiến sỹ Lịc

Trang 1 trong số 20 trang TRUNG TÂM KHUYẾT TẬT VÀ PHÁT TRIỂN (DRD) Địa chỉ: 91/8E Hòa Hưng, Phường 12, Quận 10, Thành Phố Hồ Chí Minh, Việt Nam Điện t

<Venue Name>

Microsoft Word - QUI CHE QUAN TRI NOI BO CTY.doc

BỘ Y TẾ

Microsoft Word - SGV-Q4.doc

QUY TẮC ỨNG XỬ

2018 School Accountability Report Card

PowerPoint Presentation

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO HỌC VIỆN TÀI CHÍNH BỘ TÀI CHÍNH NGUYỄN HOÀNG DŨNG HOÀN THIỆN TỔ CHỨC HỆ THỐNG THÔNG TIN KẾ TOÁN QUẢN TRỊ TRONG CÁC DOANH NGHIỆP

QUY CHẾ ỨNG XỬ Mã số: NSĐT/QC-01 Soát xét: 00 Hiệu lực: 03/07/2018 MỤC LỤC Trang CHƯƠNG I. QUY ĐỊNH CHUNG... 3 Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng

Hãy làm thành viên 3M Thực hiện tốt Trung thực Công bằng Trung thành Chính xác Tôn trọng Bộ Quy tắc Ứng xử Toàn cầu

TẠP CHÍ PHÁT TRIỂN KH & CN, TẬP 20, SỐ Q Về thẩm quyền của Hội đồng xét xử theo quy định của pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam Lê Ngọc Thạnh

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH AN GIANG CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Số: 64/2017/QĐ-UBND An Giang, ngày 25 tháng 9 năm 2017 QU

BP Code of Conduct – Vietnamese

CÔNG TY CỔ PHẦN NƯƠ C KHOA NG QUẢNG NINH Tổ 3A, Khu 4, Phố Suối Mơ, Phường Bãi Cháy, Thành phố Hạ Long, Tỉnh Quảng Ninh, Việt Nam Điện thoại:

MỤC LỤC

TÓM TẮT về Kế hoạch Hợp Nhất Luật ESSA của Washington

Quy tắc Ứng xử của chúng tôi Sống theo giá trị của chúng tôi

PHÒNG GD& ĐT TP

Lâ p Kê Hoa ch cho Con Đươ ng La m Viê c cu a Tôi Sổ tay hướng dẫn dành cho học sinh khuyết tật sắp rời trường trung học

NGUYÊN TẮC SỬ DỤNG ĐƯỢC CHẤP NHẬN CỦA HỌC SINH CÔNG NGHỆ THUỘC KELLER ISD Các tài nguyên công nghệ bao gồm cả truy cập Internet sẽ được sử dụng để thú

ThemeGallery PowerTemplate

VÀO QUY TĂ C Ư NG XƯ TRONG KINH DOANH

Có phải bởi vì tôi là LGBT? Phân biệt đối xử dựa trên xu hướng tính dục và bản dạng giới tại Việt Nam Lương Thế Huy Phạm Quỳnh Phương Viện nghiên cứu

STOCK #90810

Chính sách bảo mật của RIM Research In Motion Limited và các công ty con và công ty chi nhánh ("RIM") cam kết có một chính sách lâu dài trong việc bảo

General Education SURVEY on behalf of Special Education

JoinImIn.org TỜ THÔNG TIN: QUÝ VỊ CÓ BIẾT? Những đổi mới y tế và các chữa trị mới và hữu hiệu có sức mạnh thay đổi cuộc sống, nhưng những khám phá này

Quyền Lợi cho Trẻ Em Bị Tàn Tật

Simplot Code of Conduct 0419R_VI

Microsoft Word - CPJ_VNHRD.doc

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

TÀI LIỆU ĐẠI HỘI ĐỒNG CỔ ĐÔNG THƯỜNG NIÊN NĂM TÀI CHÍNH 2018 Ngày 26 tháng 04 năm 2019

44 CÔNG BÁO/Số 18/Ngày ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH QUẢNG NINH CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Số: 666/2015/QĐ-UBND Q

Tài liệu hướng dẫn EcoVadis Làm thế nào để đảm bảo các thông tin được cung cấp có liên quan đến phần đánh giá Phân loại tài liệu Tài liệu EcoVadis côn

Resident Bill of Rights - MN NH & BCH

CÔNG TY CỔ PHẦN IN SỐ 7 HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc BÁO CÁO CỦA HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ NK VÀ ĐỊN

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐH NAM CẦN THƠ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO (Ban hành theo Quyết

CHƯƠNG I THÔNG TIN TÍN DỤNG VÀ HỆ THỐNG THÔNG TIN TÍN DỤNG 1.1. Thông tin tín dụng và hệ thống thông tin tín dụng Trong phần này, luận văn nêu khái qu

Microsoft Word - vietnam_vn.doc

L Bản cập nhật thông tin thường niên 2018 QUỸ CHỦ HỢP ĐỒNG CÓ THAM GIA CHIA LÃI

QUỐC HỘI

Hướng dẫn nâng cao kiến thức cho người xem theo từng video một

Tựa

Bản ghi:

CHÍNH SÁCH HỘI ĐỒNG GIÁO DỤC QUẬN MONTGOMERY Các Mục Liên Quan: Văn Phòng Chịu Trách Nhiệm: ABA, ABC, ACA, AFA-RA, EGI-RA, IGS, IKA-RA, ILA-RA, JOA-RA, -RA, KLA, KLA-RA Chánh Văn Phòng Chi nh Sách vê Thông Tin Công Lâ p A. MỤC ĐÍCH 1. Để nêu ra mô t đươ ng lô i cho sự hiểu biết, hỗ trợ và tin tưởng của công chúng vào Các Trươ ng Công lập Quận Montgomery (MCPS) qua thông tin hiệu quả trên nhiều kênh truyền thông và truyền thông phù hợp với mục đích, nhu cầu, cơ hô i và nhiệm vụ của khu học chánh và cô ng đồng 2. Để thiết lập ky vọng của Hô i đồng Giáo dục Quận Montgomery về sự truyền đạt thông tin phù hợp đến công chúng kịp thơ i và đầy đủ, đồng thơ i cô gắng xác nhận sự chính xác của thông tin đó và cung cấp bô i cảnh giải thích rõ ràng, ngắn gọn và có thể truy cập công khai nếu có thể B. LẬP TRƯỜNG 1. Hô i đồng tìm cách nâng cao việc truyền tin hiệu quả với các thành viên của cô ng đồng Quận Montgomery và khuyến khích sự tôn trọng, tin tưởng, tự tin và sự hiểu biết thô ng nhất về chương trình giáo dục và hoạt đô ng của MCPS bă ng cách a) cung cấp cho phụ huynh/giám hô, học sinh, nhân viên và các nhóm liên quan khác trong cô ng đồng với thông tin kịp thơ i và đầy đủ để cho họ hiểu, với giải thích phù hợp với bô i cảnh, các mục tiêu, của chương trình và chính sách của khu học chánh, b) cung cấp thông tin phù hợp cho các nhóm liên quan tích cực tham gia vào quá trình làm quyết định và ủng hô nhân danh cho các học sinh, và mô i quan tâm và quan điểm của họ, và c) làm phong phú cô ng đồng trươ ng học qua sự tham gia tích cực của các thành viên cô ng đồng, tổ chức và doanh nghiệp. 1 của 5

2. Hô i đồng cung cấp nhiều phương tiện liên lạc đa dạng và phong phú để mơ i và khuyến khích giao tiếp hai chiều có ý nghĩa giữa mô t quang phổ rô ng của cô ng đồng đa dạng của chúng ta, như được nêu trong Board Policy ABA, Community Involvement. Giao tiếp hợp tác và hiệu quả giữa mô t cô ng đồng rô ng lớn đa dạng của chúng tôi là thiết yếu trong các quá trình xây dựng và sửa đổi các chính sách của Hô i đồng, hoạch định chiến lược, phát triển ngân sách và thực hiện các sáng kiến của khu học chánh. 3. Hoạt đô ng kinh doanh của khu học chánh được tiến hành tuân theo thông tin công lập và luật lệ các buổi họp công khai, và nhiệm vụ MCPS là ngươ i giám sát hồ sơ công lập. a) Hô i đồng cam kết tuân thủ đầy đủ các điều khoản, điều kiện và ky vọng của Đạo luật Thông tin Công cô ng Maryland (MPIA) và Đạo luật Quyền Riêng tư và Quyền Giáo dục Gia đình (FERPA). MCPS đáp ứng các yêu cầu hồ sơ công lập với tư cách là ngươ i giám sát hồ sơ công lập mô t cách hợp lý và kịp thơ i. Là ngươ i giám sát các hồ sơ công lập đó, MCPS cung cấp quyền truy cập vào tất cả các hồ sơ đủ điều kiện, trừ khi các hồ sơ được yêu cầu nă m trong mô t trong các trươ ng hợp ngoại lệ trong MPIA, FERPA hoặc luật áp dụng khác b) Để đạt mục tiêu giáo dục, MCPS phải xây dựng và duy trì những giao tiếp thă ng và trung thực với các học sinh và gia đình. Để làm điều này, các học sinh và gia đình phải tin cậy MCPS là bảo vệ sự kín đáo và bảo mật của các hồ sơ giáo khoa, phù hợp với luật áp dụng. Ngoài ra, MCPS đòi ho i các nhân viên, nhà thầu, nhà cung cấp và đô i tác của họ, cũng như các nhà nghiên cứu bên ngoài, tuân thủ tất cả các luật và quy định hiện hành về thu thập dữ liệu, quyền riêng tư và bảo mật, bao gồm nhưng không giới hạn các yêu cầu của FERPA, Children s Online Privacy Protection Act, Protection of Pupil Rights Amendment, Maryland Student Privacy Act of 2015, và MPIA. 4. MCPS cung cấp thông tin liên lạc kịp thơ i và hiệu quả về các hoạt đô ng của khu học chánh, bao gồm, nhưng không giới hạn, thông tin khẩn cấp quan tâm đến phụ huynh/ngươ i giám hô, học sinh và nhân viên, và thông tin điều hành cho những ngươ i tham gia hoặc tìm cách tham gia, với tư cách là đô i tác, nhà cung cấp, hoặc nhà cung cấp các chương trình, hàng hóa và/hoặc dịch vụ để hỗ trợ các chương trình và hoạt đô ng giáo dục MCPS. 5. MCPS khă ng định giá trị của học sinh, nhân viên, phụ huynh/ngươ i giám hô và các thành viên khác trong cô ng đồng về quyền riêng tư và tuân thủ mọi nghĩa vụ pháp lý liên quan đến bảo vệ và tiết lô thông tin phù hợp về thông tin của học sinh và nhân 2 của 5

viên, theo luật liên bang và tiểu bang. a) Giám đô c các trươ ng học sẽ hướng dâ n các nhân viên phát triển các giao thức bảo mật để bảo vệ thông tin của học sinh và nhân viên cũng như các điều khoản sử dụng cho các trang mạng MCPS. b) Hô i đồng ky vọng tất cả các nhóm liên quan có quyền truy cập vào thông tin nhạy cảm hoặc riêng tư phải tuân thủ các giao thức và quyền truy cập, sử dụng và/hoặc tiết lô thông tin đó chỉ tới mức đô mà họ được phép làm. c) Nhân viên rất nhạy cảm với các tác đô ng riêng tư phức tạp của hồ sơ học sinh và nhân viên và được đào tạo hữu hiệu để duy trì bảo mật thông tin của học sinh và nhân viên, theo điều kiện của pháp luật. 6. MCPS sử dụng nhiều phương cách liên lạc để thông báo cho công chúng về nhiệm vụ, mục tiêu, chương trình, thành tích, sở thích và nhu cầu của khu học chánh. a) Để nâng cao khả năng tiếp cận thông tin công cô ng tới cô ng đồng rô ng nhất, MCPS - (1) tuân thủ các điều kiện về khả năng tiếp cận của Americans with Disabilities Act, và (2) cung cấp dịch vụ thông dịch và dịch thuật, và khă ng định dịch các tài nguyên chính của khu học chánh sang các ngôn ngữ mà dịch vụ dịch thuật và thông dịch thươ ng xuyên được yêu cầu bởi phụ huynh/ngươ i giám hô của học sinh MCPS. b) MCPS sẽ áp dụng và sử dụng các công nghệ truyền thông mới, khi thích hợp, và cung cấp hướng dâ n cho học sinh và nhân viên để sử dụng mô t cách hiệu quả, có đạo đức và có trách nhiệm. c) MCPS duy trì các trang mạng và dịch vụ trực tuyến để thông báo cho cô ng đồng và tham gia vào mục đích chung hầu cung cấp mô t nền giáo dục phẩm chất cho tất cả học sinh. (1) MCPS sử dụng các trang mạng và dịch vụ trực tuyến của mình để cung cấp thông tin cô ng đồng về MCPS và để tăng cươ ng giao tiếp hai chiều giữa học khu và cô ng đồng. 3 của 5

(2) Hô i đồng hiểu ră ng nhiều phụ huynh/giám hô, học sinh, nhân viên và các nhóm liên quan khác trong cô ng đồng dựa vào các trang mạng MCPS và các dịch vụ trực tuyến là tài nguyên quan trọng, vì vậy MCPS rất thận trọng khi quản lý các tài nguyên này mô t cách hiệu quả và đáng tin cậy. (3) MCPS khuyến khích tất cả các nhóm liên quan tham gia vào việc sử dụng có trách nhiệm các trang mạng và dịch vụ. 7. Hô i đồng coi trọng vai trò quan trọng của các phương tiện truyền thông có trách nhiệm trong mô t xã hô i dân chủ để tìm kiếm, phân tích và báo cáo thông tin cho công chúng về các chương trình giáo dục và điều hành MCPS. Giám đô c các trươ ng học sẽ chỉ định các giao thức thích hợp cho các tương tác nhanh chóng, hiệu quả và đáp ứng giữa MCPS và đại diện của phương tiện truyền thông. C. KẾT QUẢ MONG MUỐN MCPS sẽ phát triển sự hiểu biết của công chúng, hỗ trợ và tin tưởng vào MCPS qua giao tiếp hiệu quả trên nhiều phương tiện truyền thông khác nhau phù hợp với mục đích, nhu cầu, cơ hô i và nghĩa vụ của MCPS và cô ng đồng. Tất cả thông tin phù hợp sẽ được truyền đạt tới công chúng kịp thơ i và đầy đủ, trong khi cô gắng xác nhận sự chính xác của thông tin đó và cung cấp giải thích nô i dung rõ ràng, ngắn gọn và có thể truy cập công khai nếu có thể. D. CHIẾN LƯỢC THỰC HIỆN Giám đô c các trươ ng học sẽ phát triển các phương thức để thực hiện chính sách này. E. KIỂM ĐIỂM VÀ BÁO CÁO Chính sách này sẽ được duyệt xét lại theo quy trình duyệt xét của Hô i Đồng. Các Nguồn Liên Quan: Family Educational Rights and Privacy Act, 20 U.S.C 1232g; Protection of Pupil Rights Amendment (PPRA), 20 U.S.C. 1232h, 34 CFR Part 98, (2000 and Supp IV 2004); Section 504 of the Rehabilitation Act of 1973, as amended, 29 U.S.C. Sec 794; Americans with Disabilities Act (ADA), 42 U.S.C. 12131 et seq; Children s Internet Protection Act (CIPA), 47 U.S.C. 254(h)(5)(B)-(C), 254(l); Children s Online Privacy Protection Act of 1998 (COPPA), 15 U.S.C.6501-6505, 16 CFR Part 312; Public Information Act of Maryland, Ann Code of Maryland, General Provisions Article 4-101 through 4-601; Maryland Student Data Privacy Act of 2015, Ann Code of Maryland, Education Article, 4-131. 4 của 5

Lịch Sử Chính Sách: Nghị quyết sô 2468, Ngày 9 tháng 1, 1968; sửa đổi bởi Nghị quyết sô 310-19 Ngày 14 tháng 5, 2019. Ghi chú: Nguyên Tắc của Board policy IEF,KBB, Release of Data, được kết hợp theo Resolution No 310-19 sửa đổi chính sách này, và đã bị hủy bo khi thông qua sửa đổi Board Policy vào Ngày 14 Tháng 5, 2019. 5 của 5