Profile print

Tài liệu tương tự
PowerPoint Presentation

BUREAU VERITAS VIETNAM - HN Office 2019 PUBLIC TRAINING CALENDAR Subject COURSE NAME Duration (days) JAN FEB MAR APR MAY JUN JUL AUG SEP OCT NOV DEC C

PHẦN III. NỘI DUNG CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO 1. Tóm tắt yêu cầu chương trình đào tạo Tổng số tín chỉ của chương trình đào tạo: Khối kiến thức chung 158 tín

BUREAU VERITAS VIETNAM - HCM Head Office 2019 PUBLIC TRAINING CALENDAR Subject COURSE NAME Duration (days) JAN FEB MAR APR MAY JUN JUL AUG SEP OCT NOV

VIỆN TIÊU CHUẨN ANH - LỊCH ĐÀO TẠO / TRAINING SCHEDULE 2015 Đào tạo tại TP.HCM/ in Ho Chi Minh Courses / Khóa học Duration Jun July Aug Sep Oct Nov De

Microsoft Word - dh ktd 2012.doc

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO CHUẨN TRÌNH ĐỘ ĐẠI HỌC NGÀNH: KẾ TOÁN PHẦN I: CHUẨN ĐẦU RA CỦA CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO 1. Về kiến thức và năng lực chuyên môn 1.1. V

Our Landing Page

Microsoft Word - Mau 1_Ly lich khoa hoc cua Chuyen gia KHCN_Tieng Viet Dang Thi Tam Ngoc

Tạp chí Khoa học ĐHQGHN: Kinh tế và Kinh doanh, Tập 32, Số 1 (2016) THÔNG TIN Chương trình thực tập thực tế hiệu quả dành cho sinh viên ngành kế

BỘ XÂY DỰNG CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC KIẾN TRÚC Độc lập - Tự do - Hạnh phúc TP. HỒ CHÍ MINH CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO CHẤT LƯỢNG CA

Our Landing Page

Microsoft Word - Pham Van Tuan - LLKH. FINAL doc

Nguyễn Ngọc Duy Mỹ Các môn giảng dạy Luật Sở hữu trí tuệ Công pháp quốc tế Luật Kinh doanh Pháp luật đại cương Thạc sĩ Luật Chuyên ngành Luật Quốc tế

ST Corporate Training Brochure-Viet-2018

ĐẠI HỌC THÁI NGUYÊN TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG LÝ LỊCH KHOA HỌC 1. THÔNG TIN CÁ NHÂN Họ và tên: Nguyễn Thị Hằng Ngày sinh: 10/

ISSN Tröôøng Ñaïi hoïc Caàn Thô Can Tho University Journal of Science Táûp 55, Säú 2B,D (2019)

Microsoft Word - DFK Vietnam - Legislation update _7 2013_ final

Microsoft Word - [ _ ]1._dhqtnhahang (1).doc

Microsoft Word - 02-KT-DO THI THANH VINH(10-15)

CS process proposal

Đề cương môn học

ENM 19

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI KHOA QUẢN TRỊ VÀ KINH DOANH =======0======= LÝ LỊCH KHOA HỌC PHẠM VĂN HỒNG

International HR Management Quản Trị Nhân Sự Quốc Tế Chương trình đào tạo đẳng cấp thế giới của Hiệp hội Quản trị Nhân sự Hoa Kỳ (SHRM) - Tổ chức lớn

LUKSOOT2

Microsoft Word - bai 16 pdf

58 KINH TẾ MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ QUAN HỆ KHÁCH HÀNG TẠI CÁC NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI VIỆT NAM Ngày nhận bài: 23/07/2015 Bùi

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc LÝ LỊCH KHOA HỌC 1. Họ và tên: V

Khoa hoc - Cong nghe - Thuy san.indd

w.e.f: 17/06/2019 Babaria Institute of Technology, Varnama Civil Engineering Department ROOM: 22,24,27 Time Table Sem 3 CIVIL 1 June 19 to Oct-19 Year

شعبة الا علام والتواصل Département communication LE CNDH DANS LA PRESSE NATIONALE المجلس الوطني لحقوق الا نسان في الوطنية الصحافة 25/09/2014 Conseil n

KINH TẾ XÃ HỘI ÁP DỤNG MÔ HÌNH QUỸ PHÁT TRIỂN KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ TẠI CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHỐI CÔNG NGHỆ Ở VIỆT NAM APPLYING SCIENCE AND TECHNOLOGY D

THIẾT KẾ ANTEN CHO CÁC THIẾT BỊ DI ĐỘNG HOẠT ĐỘNG TRONG DẢI TẦN GSM, UTMS, WLAN 1. Giới thiệu Truyền thông không dây đã phát triển rất nhanh trong nhữ

NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM HỌC VIỆN NGÂN HÀNG ******** CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập- Tự do- Hạnh phúc ******** CHƯƠNG TRÌNH GIÁO DỤC CỬ

HSNL SOLAR VN TT( Public)

CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ BẢO VỆ CHUYÊN NGHIỆP TÍN NGHĨA MST: Fax: C PHAN CHU TRINH, P

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO

Microsoft Word - thuat-ngu-thuong-mai-dien-tu.docx

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH TRÀ VINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC TRÀ VINH ISO 9001:2008 NGUYỄN THÚY AN GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC NGÀNH TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG

NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM HỌC VIỆN NGÂN HÀNG ******** CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập- Tự do- Hạnh phúc ******** CHƯƠNG TRÌNH GIÁO DỤC CỬ

Microsoft Word - 15-KTXH-VO HONG TU( )

PowerPoint Presentation

VIỆN TIÊU CHUẨN ANH - LỊCH ĐÀO TẠO / TRAINING SCHEDULE 2018 Đào tạo tại TP. Đà Nẵng/ in DaNang city Courses / Khóa học Duration (day) Jan Feb Mar Apr

Microsoft Word - مقال البيان تحولات الموقف الدولي.docx

Consumer Behavior: People in the Marketplace

LOGISTICS VIỆT NAM TRONG CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4.0: C ơ HỘI VÀ THÁCH THỨC LOGISTICS IN VIETNAM IN INDUSTRIAL REVOLUTION 4.0: OPPORTUNITIES AND CHALLEN

TZ.dvi

PowerPoint Presentation

8/22/2016 TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI HANOI UNIVERSITY OF SCIENCE AND TECHNOLOGY Nội dung lý thuyết Phần 1 Nhập môn và các kỹ năng Bài 1 Giới thiệ

TCVN 11391:2016 MỤC LỤC 1 Phạm vi áp dụng Tài liệu viện dẫn Thuật ngữ, định nghĩa và các từ viết tắt Thuật ngữ và định nghĩa...

Microsoft PowerPoint - Chapter 5 truyen thong

TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HỒ CHÍ MINH BAN ĐIỀU HÀNH CT CHẤT LƯỢNG CAO CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc LỊCH BẢO VỆ KH

شعبة الا علام والتواصل Département communication LE CNDH DANS LA PRESSE NATIONALE المجلس الوطني لحقوق الا نسان في الوطنية الصحافة 03/06/2016 Conseil n

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO CHUẨN TRÌNH ĐỘ ĐẠI HỌC NGÀNH: TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG PHẦN I: CHUẨN ĐẦU RA CỦA CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO 1. Về kiến thức và năng lực chuyê

Dien toan dam may.docx

Nghiên cứu kiến trúc hệ thống Media - LBS

sina dream يخت سينا دريم,ألف ليلة وليلة,شهر عسل في شرم الشيخ,flynasاقوى عروض طيران ناس

شعبة الا علام والتواصل Département communication LE CNDH DANS LA PRESSE NATIONALE المجلس الوطني لحقوق الا نسان في الوطنية الصحافة 03/02/2014 Conseil n

GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG QUẢN TRỊ RỦI RO TRONG HOẠT ĐỘNG TÍN DỤNG TẠI VIETCOMBANK HUẾ

1 Überschrift 1

V2MAT-TRUOC

MOLISA / DVET Chương trình Đổi mới Đào tạo nghề Việt Nam Programme Reform of TVET in Viet Nam HỘI THẢO QUẢN LÝ HIỆU QUẢ CƠ SỞ GIÁO DỤC NGHỀ NGHIỆP Wor

Microsoft Word - 03-KTXH-NGUYEN QUOC NGHI( )027

Phân tích Thiết kế Hướng đối tượng - OOAD

1 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỞ TP.HCM CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO (Ban hành theo Quyết

profile Tgroup

TRA CỨU TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN

ISSN Tröôøng Ñaïi hoïc Caàn Thô Journal of Science, Can Tho University Säú 42d (2016) Volume 42d (2016)

Báo cáo thường niên Quỹ Hưu trí Tự nguyện 2018

Báo cáo thường niên Quỹ Liên kết Chung 2018

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC VĂN LANG SỔ TAY HỌC TẬP (Dành cho sinh viên khóa 24) NGÀNH QUẢN TRỊ KINH DOANH KHÓA HỌC

Điện toán đám mây của Google và ứng dụng xây dựng hệ thống quản lý dịch vụ Đỗ Thị Phương Trường Đại học Quốc gia Hà Nội; Trường Đại học Công nghệ Chuy

Microsoft Word - Dao tao BPM Ver 2.doc

Kinh tế & Chính sách GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG DỊCH VỤ DU LỊCH SINH THÁI TẠI KHU DU LỊCH SINH THÁI THÁC MAI - BÀU NƯỚC SÔI Bùi Thị Minh Nguyệt 1,

Microsoft Word - CONTENT.docx

Chiến lược marketing

MCSA 2012: Distributed File System (DFS) MCSA 2012: Distributed File System (DFS) Cuongquach.com Ở bài học hôm nay, mình xin trình bày về Distributed

Microsoft Word - kham-pha-quyen-nang-thuong-mai-dien-tu-trong-07-gio-free.doc

. TÀI LIỆU VỀ NGÀNH SPA 1. Đầu tiên phải nói đến hiện trạng Spa và thẩm mỹ viện như sau: - Hiện tại thường quản lý qua excel hoặc google excel, tuy nh

BSI DA NANG-Training Catalog 2017.xlsx

THỰC HỌC vì DOANH TRÍ

10 Kinh tế - Xã hội VẬN DỤNG MA TRẬN SPACE VA QSPM ĐỂ XÂY DỰNG VA LỰA CHO N CHIÊ N LƯỢC KINH DOANH: TRƯƠ NG HỢP CHIÊ N LƯỢC KINH DOANH CU A CÔNG TY CỔ

ÑAÏI HOÏC QUOÁC GIA TP

Phát triển văn hoá trường đại học phù hợp với yêu cầu của Bộ tiêu chuẩn đánh giá chất lượng cơ sở giáo dục đại học 2017 của Bộ Giáo dục và Đào tạo (Th

PowerPoint Presentation

Đề cương môn học

Microsoft Word - Mau 1_Ly lich khoa hoc cua Chuyen gia KHCN_Tieng Viet_Hu?

T Ạ P CHÍ KHOA HỌC TRƯỜNG ĐẠI HỌC TRÀ VINH, SỐ 31, THÁNG 9 NĂM 2018 NG H I Ê N CỨU C Á C NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN ĐỘNG CƠ HỌC T Ậ P CỦA SINH VIÊN KHOA KỸ

Mẫu trình bày chương trình đào tạo theo tín chỉ

Bản ghi:

PROFILE ﻣﻌـ ـ ـﻬـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﺪ ﻃـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﻼﺋ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﻊ اﻟﺨ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـﺒ ـ ـ ــﺮاء VANGUARDS EXPERTS INSTITUTE

ﻣﻌـ ـ ـﻬـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﺪ ﻃـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﻼﺋ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﻊ اﻟﺨ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـﺒ ـ ـ ــﺮاء VANGUARDS EXPERTS INSTITUTE

اﻟﺮؤﻳﺔ 06... اﻟﺮﺳﺎﻟﺔ 08... اﻷﻫﺪاف 10... اﻟﻤﺴﺘﻬﺪﻓﻮن 13... اﻟﻤﺠﺎﻻت 14... اﻟﺪورات اﻟﻬﻨﺪﺳﻴﺔ واﻟﻔﻨﻴﺔ 15... اﻷﻣﻦ واﻟﺴﻼﻣﺔ 19... اﻟﺪورات اﻹدارﻳﺔ 24... اﻟﺪورات اﻟﻤﺎﻟﻴﺔ 30... اﻟﺘﺴﻮﻳﻖ واﻟﻤﺒﻴﻌﺎت وﺧﺪﻣﺔ اﻟﻌﻤﻼء 34... إﻋﺘﻤﺎدﺗﻨﺎ 39... 4

CONTENT VISION................................ 07 MESSAGE............................... 09 OBJECTIVES............................. 11 TARGET................................ 13 ENGINEERING TECHNICAL COURSES............ 15 SAFTY................................. 19 MANAGEMENT........................... 24 FINANCIAL............................. 30 MARKETING, SALES AND CUSTOMER SERVICE..... 34 5

اﻟﺮؤﻳﺔ : ﺗﻮﻓﻴﺮ ﺣﺰم ﺗﺪرﻳﺒﻴﺔ وﺧﺪﻣﺎت ﻣﺒﺘﻜﺮة وﻣﻼﺋﻤﺔ وﻓﻌﺎﻟﺔ ﻣﻦ ﺣﻴﺚ اﻟﺘﻜﻠﻔﺔ ﻣﻦ أﺟﻞ اﻟﻤﻌﺮﻓﺔ واﻟﻤﻬﺎرات وﺗﻌﺰﻳﺰ اﻷﻓﺮاد واﻟﺸﺮﻛﺎت واﻟﻤﺆﺳﺴﺎت اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ﻓﻲ ﺟﻤﻴﻊ أﻧﺤﺎء اﻟﻤﻤﻠﻜﺔ ﺑﺎﺳﺘﺨﺪام أﺣﺪث ﺗﻄﺒﻴﻘﺎت وأدوات ﺗﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴﺎ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت واﻻﺗﺼﺎﻻت 6

VISION : To provide innovative, convenient and cost effective products and services for knowledge and skill enhancement of individuals, corporations and educational institutions in the Kingdom by using the latest Information, tools and Communication Technology solutions. 7

اﻟﺮﺳﺎﻟﺔ : ﺗﺴﻌﻰ أﻛﺎدﻳﻤﻴﺔ ﻃﻼﺋﻊ اﻟﺨﺒﺮاء إﻟﻰ ﺗﻘﺪﻳﻢ ﻣﻨﻈﻮﻣﺔ ﻣﺘﻜﺎﻣﻠﺔ اﻷرﻛﺎن ﻓﻲ ﻣﺠﺎل اﻟﺘﺪرﻳﺐ ﺗﺘﻤﺎﺷﻰ ﻣﻊ ﻣﻌﻄﻴﺎت اﻟﻌﺼﺮ اﻟﻤﻌﺮﻓﻲ وآﻟﻴﺎت ﺳﻮق اﻟﻌﻤﻞ آﺧﺬﻳﻦ ﻓﻲ اﻹﻋﺘﺒﺎر ﺗﻮﻓﻴﺮ أﻓﻀﻞ اﻟﻌﻨﺎﺻﺮ اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ ﻣﻦ ذوي اﻟﺨﺒﺮات اﻟﻌﺎﻟﻤﻴﺔ ﻓﺸﻌﺎرﻧﺎ ﻟﻴﺲ ﻣﺠﺮد اﻷداء إﻧﻤﺎ ﻫﻮ ﺗﻄﺒﻴﻖ ﻣﻌﺎﻳﻴﺮ اﻟﺠﻮده ﻷن اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻓﻲ ﻧﻈﺮﻧﺎ ﺧﺪﻣﺔ وﻟﻴﺲ ﺳﻠﻌﺔ 8

MESSAGE : Vanguards Experts Institute is trying to provide an integrated system of Staff in the field of training consistent with the requirements of the knowledge era and the mechanics of the labor market taking into account the provision of the best human elements with global expertise Our motto is not just performance but it is the application of quality standards because education in our service and not a commodity. 9

اﻷﻫﺪاف : ﺗﻘﺪﻳﻢ ﺣﻘﺎﺋﺐ ﺗﺪرﻳﺒﻴﺔ ﺗﺮﺑﻂ ﻣﺎ ﺑﻴﻦ اﻟﻨﻈﺮﻳﺔ واﻟﺘﻄﺒﻴﻖ وﺗﺆﺛﺮ إﻳﺠﺎﺑﻴﺎ ﻓﻲ ﺑﻴﺌﺔ ﻋﻤﻞ اﻟﻤﺘﺪرب ﺗﻘﺪﻳﻢ اﻟﻴﺪ اﻟﻔﺎﻋﻠﺔ ﻓﻲ ﺗﻨﻤﻴﺔ اﻟﻤﻮارد اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ ﻓﻴﻤﺎ ﻳﺘﻤﺎﺷﻰ ﻣﻊ ﻣﺘﻄﻠﺒﺎت ﺳﻮق اﻟﻌﻤﻞ ﺗﻘﺪﻳﻢ اﻟﻤﺴﺎﻫﻤﺔ ﻓﻲ رﻓﻊ ﻣﻌﺪﻻت اﻻﺳﺘﺜﻤﺎر ﻟﺪى اﻟﺸﺮﻛﺎت واﻟﻤﺆﺳﺴﺎت ﻣﻦ ﺧﻼل ﺣﺰم ﺗﺪرﻳﺒﻴﺔ ﻣﺘﻤﻴﺰة ﺗﺤﻘﻴﻖ اﻟﺮﻳﺎدة ﻓﻲ ﻗﻄﺎع اﻟﺘﺪرﻳﺐ اﻟﺘﻘﻨﻲ واﻟﻤﻬﻨﻲ واﻹداري ﻋﻠﻰ ﻣﺴﺘﻮى ﺟﻤﻴﻊ ﻗﻄﺎﻋﺎت اﻟﻤﻤﻠﻜﺔ 10

O B J E C T I VE S : Providing an integrated training portfolios that bridge the gap between theory and application Providing a helpful hand in developing man power in a way that is suitable to marketplace Providing enhancement tools in companies through special training packages Taking the lead in the field of training all through the kingdom 11

12

اﻟﻤﺴﺘﻬﺪﻓﻮن : اﻷﻓﺮاد اﻟﺠﻬﺎت اﻟﺤﻜﻮﻣﻴﺔ ﺑﻜﺎﻓﺔ ﻣﺴﺘﻮﻳﺎﺗﻬﺎ TARGET : Individuals. Governmental sectors. اﻟﻘﻄﺎﻋﺎت اﻟﻌﺴﻜﺮﻳﺔ Military sectors. اﻟﻘﻄﺎﻋﺎت اﻟﻄﺒﻴﺔ اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ Medical centers. ﻣﺆﺳﺴﺎت اﻟﻘﻄﺎع اﻟﺨﺎص ﺑﻜﺎﻓﺔ ﺗﺨﺼﺼﺎﺗﻬﺎ وﻣﺴﺘﻮﻳﺎﺗﻬﺎ Private sector companies. 13

اﻟﻤﺠﺎﻻت : اﻟﻤﺠﺎل اﻟﻬﻨﺪﺳﻲ ﻣﺠﺎل اﻷﻣﻦ واﻟﺴﻼﻣﺔ اﻟﻤﺠﺎل اﻹداري اﻟﻤﺠﺎل اﻟﻤﺎﻟﻲ ﻣﺠﺎل اﻟﻤﺒﻴﻌﺎت واﻟﺘﺴﻮﻳﻖ 14

א א א Hours No א א א א Engineering technical courses Mechanical Engineering א א כא כ 40 Revit MEP א א א א כא כ 40 HAP Software כא א כ 2 30 Elite Software כא כא א 3 30 15 כא א א א 40 Inventor א א 40 Solidworks א כ 1 4 5 6

א א א Hours No Electrical Engineering 40 א א א א Engineering technical courses א א כ Revit MEP א א א א כ א 11 40 א א א כ א א 12 א אא א 13 24 א א א א 24 14 (BMS) א א א א א 50 15 PLC Course א כ א כ 15 Elevators א א 16 17 16

א א א Hours No א א א א Engineering technical courses Structure Engineering 25 40 17 ( א א ) א א AutoCAD 2D א א א א Revit Structure א א א אא א 1 3 25 SAP א א אא א 4 SAFE א א אא א 30 5 ETABS א א אא א 50 6 TEKLA STRUCTURES א א א 8

א א א Hours No א א א א Engineering technical courses Infrastructure Engineering ( ) א א 25 כא א א Water CAD 11 25 Sewer CAD כא א א 12 25 Storm CAD כא אא א 13 50 א אא א א א א א AutoCAD CIVIL 3D (Highways) 14 Survey And GIS א א א א 40 80 Survey Field Diploma א א GIS Diploma א א א א 39 40 18

א א א Hours No Safety א א אא Construction and Contracting א א אא א א Certified scaffold superv. אא א 1 2 10-30 אא א א 3 א Committee Member 32 Hr. 4 א א Safety Leader 36 Hr. 5 א Safety Specialist 6 25 א Safety Manager 7 30 א א א Accident investigations 8 10 19 אא Scaffold competent person א א א Forklift safety NASP 9 ª א א Job hazard analyses NASP 10 א א כ

א א א Hours No Safety א א אא Construction and Contracting א א אא א א 5 Forklift safety NASP א א כ א א א 11 10 Job hazard analyses NASP ª א א 12 10 Electrical Safety NASP א כ א 13 10 NASP א א א אא אכ 14 10 א א כ א א אא 15 א א א א א א א א א א א 16 א א Fire Safety NASP כא א 17 10 Job hazer analysis NASP ª א א 18 10 NASP Emergence plans א א «אא א 19

אא א א Safety א א א Hours No א א א א Industrial Facilities א א א א א א 21 15 א א א א «א א א א א 15 22 א א א כ א 23 10 א א אא א א א א 24 10 א אא א 25 15 א א א א א א 10 26 אא א א אא 15 27 א ² א ± א א א א א א 15 28 א א א א א.. א אא א א 29 א א א א א ª א א 21

אא א א Safety א א א Hours No א א א Oil facilities 22 א א א כ א µ א א כ א ³ א 21 15 א א א א א א א אא א א 22 15 א א א א א א 23 10 א א א א א 24 10 א א א א א א א 25 15 א א א א א א א א א 10 26 אא א א א א א א א א כ א 15 27 ª א א א א א א א א א א 15

אא א א Safety א א א Hours No א א General Safety 38 א ² א א א א NEBOSH 39 25 א א ª א א NFPA 40 10 א א א א אא א א א א ¹ 41 15 א א אא א א כ א 42 15 א א א א א א 43 10 א ¹ א אא º 10 44 א א» א כא א א 25 23

א א א Hours No Management א א אא א Project Management א א א א 35 PMP א א א א אא א 1 35 PRINCE א א א א 2 35 RMP ª א א א א 3 30 ACP א א א א א כ 4 Planning א א א 25 Primavera P6 א א 5 25 MS-Project ½ כ ½ כ 6 30 Navisworks א 7 30 PMI-SP א א א א 8 24

א א אא א Management א א א 9 א א א Hours No Contract א א א כ FIDIC 35 10 א א א א א א א א א 11 א א א : אא א א א א 25

א א אא א Management א א א Hours No אא א א כ Office Management 12 26 א א א א א כ אא אא כ 13 א א א ½ אא א כ א 14 א א א כ א אא א א כ א א 15 24 א א א כ כ א א א א א א א א א א כ א אא א 17 א א א א א א א א א א א 18 א א א כא א א א 40 19 א À אא א אא ³ א א א א א א כא א א א ³ א א א 40 21 א א א א א א א אא א Á א À

א א אא א Management א א א Hours No אא א א כ Office Management 22 א א א T.O.T 30 23 א א א א א א א א א א א א א א כ 24 א א א א א אא כ E.P.R 25 א א א אא א א א א א א א 26 א א א אא א א א א א א 27 א א אא א א א א א א א Â אא 28 א א א א א א 50 27

א א אא א Management א א א Hours No א א א כ Cost Management 28 29 אא א ³ א א Ã א א א א כא 30 א א אא א א א 31 א Ä א א כ א א א א א א 32 א א א א א כא 33 א כא 34 א א א כ א

א א אא א Management א א א Hours No א א א Quality Management 35 א א כ 36 א א א א א א 37 א א א א א א כא א א 38 30 ISO17025 א א א א א א א א כ א 39 30 א א כ א אא 40 50 א א א 41 א א א כא אא 30 42 א א א א א 6 א 30 29

א א א א Financial א א א Hours No א א א א Financial Accounting 30 1 א א À אא א Á א ) (CMA 50 2 א א À א א א ) (CPA 50 3 א א אא א א א 4 א א א א 5 א א א א א א א א א 6 א א א א 30 7 א א א א א 30

א א א א Financial א א א Hours No א א א א א Audit 8 א א א א א א 9 א א א א א א א א 10 א א כא Å א À א Zakat and income taxes 11 א כא א כא 12 µ א ² א א כא 13 א א Å א À א א 14 א א א Æ א כא 31

א א א א Financial א א א Hours No אא א א 15 א א אא א א א א א אא א א א א 17 אא א ³ א א א א א א Ç א א א 18 אא א א א א א א א א א א Budgeting and Financial Planning 32 19 א א א א א א א אא א א א א א א א א 21 א א א א א א 22 א Ä אא א א א È א

א א א Hours No Financial א א א א Accounting for the oil sector א א» א א» א א א א א א 23 א א א א א א א א כא א 24 א א א א כא א א א א 25 א כא כא א א א 26 Government Accounting and Privatization א א א כ א (IPSAS) א» א כ א א א א א 33 א א א א א א א א א כ א» א כ א א א א א É א א א È כ א 27 28 29 30

א א א א א Marketing, sales and customer service א א א Hours No א Marketing 1 אא א א א 2 א א À א א א א 3 א א א א א 4 אא א אא א א א 5 אא א א א א א א 6 א א א א Ê א א א 7 א א א אא א Á Æ א 8 א אא א 9 א א כא א 10 34 10 א א À א א א א א א א א SIM

א א א Hours No א א א א א Marketing, sales and customer service Sales א א 35 א א א א א 29» אא א É א א א À א א 30 א א Á א א א א ² א 31 16 א א א 32 16 א א א א א א א א א א 33

א א א Hours No א א א א א Marketing, sales and customer service Digital Marketing א אא כ 16 א א א אא א 16 א א א א א אא א 17 16 GOOGLE ADWORD א 16 18 SEO Ê א כא א 19 א א א א אא כ 16 FACEBOOK כ ² א א א 21 16 CONTENT KEY Ë א א 22 CRM א א א א א א א א א 23 16 36

א א א א א Marketing, sales and customer service א א א Hours No א א Customer Service 24 א א א א א א א א 25 א Å Ä א א א א א א כא Ë אא א Å א 26 א א א א א 27 א א אא א א א א 28 כא Ë א א 29 א א א א א א CRM 30 א א א א אכ אא אא Call Centers 31 א א Ì א א» א א 32 א א א א א א א א 33 א א א א א 37

38

إﻋﺘﻤﺎداﺗﻨﺎ : 39

ﻣﻌـ ـ ـﻬـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﺪ ﻃـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﻼﺋ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﻊ اﻟﺨ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـﺒ ـ ـ ــﺮاء VANGUARDS EXPERTS INSTITUTE

ﻣﻌـ ـ ـﻬـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﺪ ﻃـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﻼﺋ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ــﻊ اﻟﺨ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـﺒ ـ ـ ــﺮاء VANGUARDS EXPERTS INSTITUTE www.vgetsa.com